БЛАГОДАРНЫЕ КЛИЕНТЫ В2В

Положительный отзыв с благодарностью в адрес ОЦ «Лидер», который мы получили на днях – отличный повод немного рассказать о нашем В2В клиенте ОАО «Чистый исток 1872» из г.Чашники.

Цифра «1872» в названии ОАО – это год, когда завод был основан бывшим владельцем местечка Чашники паном Волоткевичем. За 140 лет (!) существования завод трижды закрывался, что было связано с гражданской и Великой Отечественной войнами, а в последний раз – с правительственным постановлением «О борьбе с пьянством и алкоголизмом», которое непосредственно коснулось предприятия (ведь оно производило алкогольную продукцию – этиловый спирт). С 1991 года, когда производство восстановилось, стали специализироваться на выпуске этилового спирта марки «Люкс». По результатам участия в международных конкурсах спиртов, марка четырежды была удостоена золотых медалей и дважды – серебряных медалей.

В последние годы ОАО «Чистый исток 1872» реконструировался и значительно расширил производство. Теперь в списке его продукции, кроме этилового спирта, представлены: ржаной солод, дистиллят, а также стеклоомыватели, средства для дезинфекции и розжига. Стратегия развития предприятия на ближайшую перспективу направлена на обеспечение рентабельной, эффективной работы, на освоение новых рынков сбыта, повышение качества продукции. Руководство завода хорошо понимает, что достижение поставленных целей требует внимания к профессиональному уровню сотрудников, к их подготовке и повышению квалификации. Наши курсы инспекторов по кадрам, секретарей-референтов, курсы бухгалтеров и курсы по охране труда неизменно пользуются большим спросом у корпоративных клиентов.

С самого своего основания Образовательный центр “Лидер” оказывает услуги по корпоративному обучению персонала. За это время более 1000 компаний доверили нам подготовку и переподготовку своих специалистов. Корпоративных клиентов привлекают те условия и преимущества, которые им предоставляет «Лидер» и которые стабильно обеспечивают качество образования. В частности:

• клиенту предоставляется возможность выбирать наиболее приемлемый и удобный формат обучения (онлайн или офлайн), методы, место и время проведения занятий;
• есть возможность адаптировать образовательную программу под потребности компании/клиента или заказать новую дистанционную программу, разработанную индивидуально;
• образовательный центр предлагает семинары и тренинги от ведущих бизнес-тренеров, преподавателей и консультантов, в том числе зарубежных. С помощью «Лидера» белорусские компании могут получить доступ к опыту лучших бизнес-школ.

Коллектив ОЦ «Лидер» выражает признательность ОАО «Чистый исток 1872» за сотрудничество и доверие к нашим образовательным решениям. Мы рады поддерживать компании, нацеленные на профессиональный рост персонала, и рассчитываем на продолжение плодотворного взаимодействия с сектором B2B.