5 фишек, как составить резюме начинающему специалисту

«Нечего написать» — эта мысль часто появляется в головах начинающих специалистов при составлении резюме. Но во-первых, делать его все равно придется. А во-вторых, вам есть, что в нем указать, поверьте.

Специалисты кадрового агентства «Лидер» подготовили список советов для соискателей-новичков.

5 секретов составления резюме без опыта работы 

  1. Говорите правду. Этот совет кажется банальным, но, по отзывам HR-специалистов, врут довольно чаще, чем нам кажется. НЕ стоит себя недооценивать, но и писать о том, чего нет  тоже не надо. К тому же ложную информацию всегда можно проверить. Если у вас нет каких-0то навыков, не стоит их и указывать. 
  2. Опишите весь свой опыт. Укажите подробнее, где и на кого вы учились, тему дипломной работы (если она коррелируется с желаемой вакансией), какие курсы и стажировки прошли, в каких волонтерских проектах участвовали. Может быть вы подрабатывали в фастфуде или помогали отцу с бумагами. Ваш опыт может рассказать о вас много полезного (в зависимости от должности, на которую вы претендуете). Так, например, если вы сами организовали свадьбу сестре и устраиваетесь в рекламную компанию, то руководитель обязательно отметит факт наличия у вас способностей к администрированию. 
  3. Расскажите о себе. Покажите, что вы за человек. Ведь не только опыт важен при приеме сотрудника на работу. Однако, вам стоит выбрать именно ту информацию, которая вас характеризует с положительной и привлекательной для работодателя стороны. Так, например, если вы любите вышивку бисером, а устраиваетесь на делопроизводителя, то ваше хобби — точно плюс. Скорее всего, вы внимательны и усидчивы, что очень важно для такой должности.
  4. Стоит писать резюме под конкретную вакансию и, соответственно,  корректировать информацию, если это необходимо. Читайте ключевые требования работодателя в описании к вакансии и презентуйте себя исходя из них.
  5. Напишите сопроводительное письмо. Именно оно может выделить вас среди всех соискателей и увеличить ваши шансы. К тому же во многих компаниях резюме без сопроводительных писем даже не открывают.
    При написании  такого письма надо учитывать несколько важных моментов. Прежде всего, будьте четки и кратки. Не тратьте времени того, кто это будет читать. Несколько предложений и достаточно. В них стоит раскрыть ответ на вопрос — каким основным требованиям вакансии вы соответствуете. Не стоит просто писать, что вы очень-очень хотите здесь работать (и больше ничего). Это приятно, но неинформативно. Сделайте акцент на том, что отличает вас от других, откуда вы узнали о вакантном месте и почему вы подходите на нее, какими умениями обладаете.

Приходя на учебу в Образовательный центр «Лидер» многие впервые открывают для себя  новые области знаний. Новичков, выходящих из стен наших школ очень много. Однако все они устраиваются на работу, открывают собственное дело и пр. Главное — не бояться. У нас вы всегда найдете поддержку и получите добрый совет. Кроме того, на сайте «Лидер» размещены вакансии от работодателей и Вы всегда можете выбрать наиболее подходящую для Вас. Приходите получать дополнительное образование в «Лидер» и найдите работу своей мечты!

 

 

 

 

Более 84 000 слушателей выбрали наши курсы, свыше 1000 компаний доверили нам обучение своих сотрудников.