Курсы Бизнес HR в Минске

Онлайн-обучение

Сфера HR гораздо шире, чем кажется на первый взгляд. Основная, но не единственная его цель — работа с персоналом: подбор, найм, обучение, адаптация, аутсорсинг и пр. Но, помимо этого, HR связан не только с управлением людьми, но и организацией в целом. Он охватывает оценку результатов работы, формирование HR отделов, разработку системы премирования, работу с информацией, налаживание коммуникаций внутри компании, соблюдение условий труда, планирование и распределение рабочей силы, оценку конкурентоспособности компании и многое другое.

Курс “Бизнес HR” — для тех, кто желает освоить тему как можно глубже и в перспективе активно строить карьеру именно в этом направлении. Специалист с документов “Бизнес HR” не ограничен функционалом кадровика, а напротив — его деятельность имеет стратегическое значение для компании. Такой человек является проводником прогресса и корпоративной культуры.

Для кого этот курс?

Курс рассчитан на всех желающих, но особенно он будет полезен:

• Кадровикам, работникам отделов персонала, действующим HR-специалистам.
• Тем, кто стремиться улучшить свои знания, хочет расти в своей должности и добивается карьерного роста.
• Топ-менеджерам и руководителям, которых заботит вопрос рекрутинга.
• Работникам смежных сфер, желающих сменить квалификацию (например, бухгалтера по заработной плате и др.).
• Начинающим HR-специалистам.

Цель курса

Подготовить сильного специалиста, который будет четко понимать, как его деятельность сказывается на результатах работы всей компании. Профессионал, который будет брать на себя ответственность и добиваться успеха в поставленных задачах.

Чему вы научитесь?

Курс “Бизнес HR”  — это 48 часов теории и практики, в ходе которых вы узнаете:

• какое место в структуре компании отведено HR;
• какова структура HR отдела и функции HR специалиста;
• какие методы и виды поиска персонала существуют, а также какие из них наиболее эффективны;
• как отбирать и оценивать кандидатов;
• как адаптировать нового сотрудника и ввести его в команду; 
• какие формы и методики эффективны в обучении и развитии персонала;
• как правильно мотивировать сотрудников компании и разрабатывать программы развития персонала;
• какие методы материального поощрения применять;
• какие системы KPI существуют, как их измерять и достигать;
• как организовать HR службу на этапе Start up;
• какова роль HR в антикризисном управлении;
• из чего складывается имидж HR специалиста и почему он важен;
• что такое профессиональная деформация и выгорание, а также как предотвратить эти явления;
• какими нормами законодательства руководствоваться в работе. 

Программа курса расширена и отличается от стандартного курса обучения HR.  Так, например, слушатели познакомятся с системой KPI, организацией отдела персонала на этапе Start up и другими особенностями деятельности специалиста по HR. 

Сильный преподавательский состав позволит курсантам не только максимально эффективно усваивать новый материал, но и погрузиться в учебу в комфортной дружелюбной атмосфере.

Записывайтесь на курс — и вы получите новую информацию в области кадровой сферы, выслушаете опыт профессионалов. Научитесь готовиться к проверке, исправлять недочеты во избежание штрафов, смоделируете проблемные и реальные рабочие моменты. Как результат, найдете полезные решения для дальнейшей деятельности.

Документы после прохождения курсов

По окончании курсов «Лидер» наши курсанты получают бесплатно сертификата об обучении

Дополнительно вы можете приобрести:

1. Сертификат на английском языке, который  подтверждает прохождение обучения в случае отъезда за границу. Стоимость данного документа составляет 14 рублей.

2. Свидетельство в твердой обложке с указанием количества пройденных учебных часов по темам обучения. Стоимость данного документа составляет 15 рублей.

При приобретении 2-х документов (сертификат на английском языке и свидетельство), стоимость составит 20 рублей.

В образовательный центр “Лидер”  постоянно поступают  заявки от работодателей, желающих принять на работу  выпускников курсов, вместе с тем мы не можем гарантировать трудоустройство  выпускникам.

Записаться на курсы и узнать подробную информацию можно по телефону: 375 (44) 7-352-352.